Aanvullende begeleiding
Ruimte voor AI.
Duidelijkheid voor je team.
AI-gebruik is vaak al begonnen voordat er afspraken zijn. Ik help je om het gesprek te voeren en werkbare richtlijnen te maken die passen bij je bedrijf.
Bespreek jullie situatieVan losse experimenten naar afspraken
Wat gebeurt er
nu al op de werkvloer?
Medewerkers gebruiken soms eigen AI-tools zonder dat het management daarvan weet. Dat noemen we shadow AI. Een verbod alleen geeft nog geen antwoord op de behoefte achter dat gebruik.
- In kaart brengen welke tools en toepassingen medewerkers gebruiken.
- Afspreken welke bedrijfsinformatie waar gebruikt mag worden.
- Duidelijkheid geven over controle, verantwoordelijkheid en vragen stellen.
- Afspraken verbinden aan training, zodat medewerkers begrijpen hoe ze ermee werken.
Begeleiding die de
training versterkt.
Mijn kern is mensen leren werken met AI. Praktische begeleiding bij afspraken en beleid sluit daarop aan. De omvang stemmen we samen af.
Voor juridische beoordeling of technische inrichting betrekken jullie waar nodig een juridisch adviseur of IT-beheerder.
De eerste stap is een gesprek
Wat kan AI betekenen
voor jouw bedrijf?
Vertel waar jullie staan. Samen kijken we wat een passende volgende stap is.
